按照区委、市委关于掀起“责任风暴”、实施“治庸
计划”的工作部署，为进一步落实各项工作目标，营造呈现出良好氛围和态势，扎实推进“治庸问责”工作，特制定以下自查整改
方案。
一、总体要求
认真贯彻区委、市委掀起“责任风暴”、实施”治庸计划”、改善发展和投资环境会议精神，以找问题、寻根源、抓整改、促落实为主线，坚持学习与教育、自查与互查、评议与督查相结合，广泛征求意见、找准问题根源、制定对策措施、搞好民主评议、抓好整改落实，切实增强自查整改工作的针对性和有效性。
二、存在的主要问题
通过梳理干部群众、企业代表的意见和建议、走访行业企业及自查情况，我委主要存在以下问题：
一是学习的深度不够，学习的范围较小。中心组学习内容不全面，学习形式上缺乏多样性，还局限于读读文件、看看报纸。个人学习受到各种随机性工作影响，时间往往得不到保证，学习不深入，不透彻。
二是创新意识较为缺乏。工作人员普遍满足于工作现状，缺乏钻研精神，对新形势下工作的新情况、新问题认识不够，不能很好地从实际出发，使之与适应新形势工作发展的要求有一定差距。
三是少部分机关干部权责不明，缺乏求真务实的精神，工作浮在面上没有真正落到实处。全委各科室、部门之间沟通协调不够，工作效率有待进一步提高。
三、下一步整改措施
围绕绩效目标和重点工作，结合“治庸改软”工作实际，将整改责任细化到各个科室，明确工作重点、工作要求和时间安排，做好各项工作之间的协调，制定以下整改措施：
1、制定“治庸问责”整改
方案，严格落实整改责任。及时做好上传下达，协调好各科室之间的工作，将责任细化到每名机关干部，并督促落实。开展对标、学标活动，优化行政审批、服务、执法、收费方案，进一步提高办事效率和服务水平。
2、进一步提高对政治理论学习和业务理论培训重要性的认识。加强全委工作人员的理论学习和业务培训，注重将理论与工作实践相结合，做到学以致用，学用相长。下步工作全委将致力于克服人员少、任务重的工作困难，发扬“钉子”精神，百忙之中挤时间，工作之际抽时间，彻底加强全委的业务知识培训，使全委每位工作人员达到业务专、业务精、能力强的显著效果。
3、进一步改进工作作风，求真务实，狠抓落实。召开全委“治庸问责”专题工作会，找准问题改进和端正良好的工作态度，积极进取，将工作落到实处，杜绝形式主义，确保各项工作高效率运转、高质量完成。
4、树立开拓创新思想，增强工作主动性。对于敢想、敢试、敢干的工作人员，委内将提供广阔的舞台和空间，并且将对这些人员纳入重点培养对象，通过激励手段，不断催动工作人员的工作热情和工作干劲，使全委形成良好的竞争氛围，有竞争就会有创新，从而不断增强全委工作的主动性，改变缺乏创新的现状。
在今后的工作中，我委将坚持把思想
教育、
自查整改、责任追究、树立典型、建立机制贯穿始终，将自查整改与建立健全责任体系结合起来，与创先争优
工作结合起来，与优化发展
环境结合起来，与推进中心工作结合起来、与绩效目标结合起来，确保治庸工作和各项工作统筹推进、相互促进，以崭新的精神面貌和优异的工作为全区的建设发展做出应有的贡献。
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