XX局2017年党建工作要点
2017年，我局党建工作的总体思路是：深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会及习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，紧紧围绕全面从严治党要求，认真贯彻落实省、市党代会工作部署，牢牢把握“服务中心、建设队伍”两项任务，进一步加强党的思想、组织、制度、作风和反腐倡廉建设，努力开创党建工作的新局面，保障全局工作的顺利开展，为建设“强富美高”新扬州提供坚强的思想保证，以优异的成绩迎接党的十九大胜利召开。
一、强化思想建党，提升机关党员干部能力素质
1、推进“两学一做”学习教育常态化制度化。深化拓展“两学一做”学习教育，引导党员把深入学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话作为“必修课”，深入开展“党章党规记心中，服务发展当先锋”主题教育实践活动，通过全员参与、常态推进、督促检查、竞赛考评、典型选树，打造党员自我教育经常性载体, 不断增强“四个意识”。积极开展“聚焦富民·走千村访万户”大走访大排查活动，持续开展“亮身份、作承诺、树形象”活动。紧扣中组部确定的X项重点任务，抓好基层党组织和党员干部管理突出问题的整改，着力解决机关基层党组织政治功能不强、组织软弱涣散、从严治党缺位等问题；着力解决党员党的意识不强、组织观念不强、发挥作用不够，“空挂”“失联”党员问题。要严肃党内政治生活，严格执行“三会一课”、民主评议党员等基本制度，严格和规范领导干部双重组织生活会制度，切实把党员标准立起来、把党组织形象树起来。
2、营造迎接和宣传贯彻党的十九大的良好舆论氛围。开展“喜迎党的十九大，全面从严治党在路上”专题党课，深入宣传党的十八大以来全国、全省和扬州各项事业取得的成就和经验。十九大召开后，认真组织宣讲学习，营造浓厚学习宣传贯彻氛围。坚持和深化“我是党课主讲人”活动，扩大覆盖面、不断提高参与率、影响力。广泛开展“爱读书、读好书、善读书”活动，鼓励职工推荐优秀书目，组织读书征文评选，通过局网站、“XX党建”微信公众平台宣传职工读书心得，营造浓厚学习氛围。加强“七五”普法宣传教育,推动法治建设。开展“我是XX讲解员”活动，组织干部职工进行规划宣讲，着力增强语言表达能力，提高业务知识水平，提升队伍的凝聚力创造力战斗力。
3、切实提升机关党员教育培训工作水平。一是加强政治理论学习。以局党组中心组学习为引领，以党员干部学习为重点，组织党员干部参加市委组织部、市委党校举办的春季、秋季主体班次等培训活动；组织人员参加机关工委举办的党员干部知识更新培训班、党务干部培训班、新党员培训班、入党积极分子培训班；组织系统党员干部赴党员干部教育基地开展学习教育活动；抓好干部网络教育培训工作。二是加强综合业务培训。组织好规划专业知识、法律法规专题培训，加大矛盾调处、媒体宣传、行政能力等方面的培训力度。三是举行专题调研、理论研讨活动。组织党员干部开展好专题调研工作，培养党员干部理论联系实际、解决实际问题的能力。从集思广益、团结共进、促进工作目标出发，紧密结合规划工作实际，开展好有关专题的理论研讨。四是开展好合作办学。联合知名高校，举办XX高级研修培训班，提升党员干部的综合素质和专业水平。
二、强化主体责任，增强机关党组织创造力凝聚力战斗力
4、严格落实党建工作责任制。实行党建工作责任清单管理，层层签订机关党建责任状，把全面从严治党要求落实到每一个支部、每一个党小组、每一名党员。局党组履行主体责任，党组书记落实好第一责任人的职责，把管党治党责任扛在肩上。适时开展党建工作责任清单落实情况专项督查，并盯住问题整改。
5、扎实推进党建工作规范化。深入贯彻落实中央《条例》、市委《实施意见》和《规范化实施意见》，扎实推进基层党建工作规范化水平。坚持党员“统一活动日”制度，配发并用好党员证，鼓励支持党支部在做好规定动作的基础上，积极开展活动，激发活力。固化党员思想汇报制度，推动开展党性分析评议和政治生日谈心谈话活动。积极选树先进党组织和优秀党务工作者典型，树好标杆，做好示范。坚持高标准严要求，做好基层党组织换届、党务干部任职、党员发展、预备党员转正等工作。关心老党员、生活困难党员，及时帮助解决实际困难。突出“互联网党建”，进一步完善“扬州规划党建”微信公众平台。做好党建专项资金申请、管理、使用工作。
6、深入开展创先争优活动。围绕“服务中心、建设队伍”两大核心任务，打造具有规划部门特色的党建品牌。深化“十佳”党建品牌创建活动，以“XXXXX”活动为抓手，更好地服务基层群众，采取多种形式对涌现出的先进典型进行宣传。参加市级机关工委“聚力十三五、奉献新XXX”创先争优主题活动评比工作，积极申报市级机关先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者，在局系统表彰一批先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者。
三、强化正风肃纪，打造为民务实清廉的服务型机关
7、严明纪律规矩。坚持把纪律规矩挺在前面。用纪律管住大多数，使遵规守纪成为规划党员干部队伍的鲜明特质，持续推动“两准则、三条例”在局各级党组织和党员干部中的学习贯彻，让纪律和规矩成为硬约束、高压线。加强对纪律规矩执行情况的监督检查。加强对“两聚一高”“十件大事”相关政策措施贯彻落实情况的监督检查，推动中央和省委市委决策部署落地生根、开花结果。坚持局党组对党风廉政建设的统一领导。突出把方向、管大局、作决策、保落实，严格执行《中共扬州市规划局党组工作规则》。纪检监察部门要全面履行专责监督职责。加强对局系统党组织和领导干部遵守党章党规党纪、贯彻执行党的路线方针政策情况的监督检查，做到有责必问，失责必究，问责必严。
8、深化标本兼治。持续纠治“四风”。坚持抓好市委《重申纪律规矩、改进文风会风》文件的贯彻执行，严防歪风积弊反弹回潮。深入推进能力作风建设。抓好社会评议意见以及民主生活会查摆问题的整改落实，加大对基层单位的调研力度，不断深化和优化服务承诺制、首问责任制、限时办结制等服务制度，建立健全激励和容错纠错机制。切实规范权力运行。加强重点环节和关键部位的风险防控，持续延伸“三直接”规划环节操作规范，不断健全工作制度，强化内外部监督，巩固深化执行成效。发挥宣传教育引导作用。积极开展“5·10”、“12·9”党风廉政教育日等活动。坚持抓早抓小。进一步健全发现在前、提醒在前、纠正在前的抓早抓小机制。加大执纪审查力度。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚决查处X0058领域违反“六大纪律”的行为。
9、强化统筹带动。加强和改进党对工会、共青团、妇联工作的领导，以党的建设带领和推动工青妇组织建设，完成局妇委会改选工作，增强工青妇组织的生机活力，巩固和扩大党执政的群众基础。推荐优秀人才参加各级劳模（先进工作者）评选，发挥局系统劳模（先进工作者）的模范带头作用。扎实推进志愿者服务、巾帼建功、文明家庭创建、困难职工帮扶等工作，打造一支政治过硬、业务过硬、作风过硬的党建队伍。加强机关文化阵地建设，因地制宜开展健康有益的文体活动，丰富职工文化生活，营造健康文明、生动活泼、和谐奋进的良好氛围。
四、强化队伍建设，着力提升自身履职能力和水平
10、加强党务干部队伍建设。坚持德才兼备、以德为先原则，建设一支对党忠诚、为党负责、政治过硬、业务精通、纪律严明、作风纯正的高素质党务干部队伍。严把党务干部入口关，从严掌握任职条件，加强对基层党组织书记、副书记拟任人选的考核考察。加大党务干部培训力度，不断提升党务干部履职尽责的能力和水平。加强与市级机关工委的沟通交流，努力为机关党务干部的工作和成长发展创造有利条件。开展结对培养活动，由机关党员干部、业务骨干结对新进职工，帮助新进人员更好地融入单位、提升素质。
11、加强局党组自身建设。坚持走前头、作表率，从严加强机关建设。严格落实党内生活各项制度，认真践行“两学一做”要求，带头守纪律讲规矩，务实重行，担当作为，切实承担起全面贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的责任，推动从严治党的各项举措落到实处。
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