创平安保稳定 谋发展促和谐
努力把我矿建设成职工群众的安全区放心区
同志们：
这次会议是经科领导班子研究，报上级领导同意召开的一次重要会议，主要是传达我矿下半年工作会议精神，回顾今年以来我科保卫队伍建设情况，研究部署年内治安保卫工作任务。矿党委对我科保卫工作非常重视，多次召集科领导开会，听取我科目前工作情况和保卫队伍建设情况的汇报，并进行了认真研究，党委×××书记在矿下半年工作会议上对我矿综合治理、内部稳定工作提出了具体要求，我们要认真学习领会，抓好贯彻落实。下面我就2007年上半年我科工作情况及下半年围绕党的十七大召开开展工作的任务、要求进行总结、部署。
今年上半年，我科在矿党政的直接领导下，积极转变工作思路，认真贯彻落实上级业务部门以及矿党政工作部署，紧紧围绕维护企业治安稳定目标，加强管理，强基固本，较好地完成了领导交给的治安保卫任务，使我科的各项工作迈出新步伐、取得新成绩。主要体现为“六个进一步提高”：
一是维护矿区政治稳定的能力进一步提高。根据我矿“法轮功”人员的实际情况，我科采取有力措施，完善防控体系，严格落实“三包一”责任制，坚持内紧外松的原则。五月份，根据×××党办[2007]20号文件精神，在全矿范围开展了“清源行动”专项行动，对我矿在册的××名法轮功人员逐人进行调查回访，摸清底数。在此次专项行动中，初步确定攻坚对象×人，控制对象×人，解脱对象×人。
二是攻坚克难的能力进一步提高。我科全体保卫人员不畏困难，奋力攻坚，始终保持强劲的严打高压态势，积极转变工作思路，大胆创新，把有限的警力用在刀刃上，上半年我科职工累计义务加班×××余个。查获各类偷盗行为××起，处理违规人员××人，其中拘留×人，查处不文明行为×××人次，有力的打击震慑了不法，为矿井安全生产创造了良好的治安环境。
三是“三防”能力进一步提高。面对形势多样的违法犯罪现象，我科积极做好治安安全防范工作，提出超前预警机制，得到了矿党政的大力支持，为我科新增可视监控探头×部，红外线防盗报警器××部，分别安装在全矿各重点部位和要害场所，使监控范围覆盖全矿。在强化技防的同时，进一步加强物防建设，每周深入基层单位，检查、指导基层单位做好治安防范工作，对存在的治安隐患及时下达隐患通知单，限期督促整改，对重点部位、要害场所门窗全部加固，使犯罪分子难以下手，从根本上堵住了治安漏洞。在人防上，面对人员少，任务重的实际情况，及时向矿领导反映，争取矿党政支持，为我科充实了×名退伍兵，使我科职工平均年龄向年轻化转变，人员素质向军事化靠拢。极大的强化了保卫力量，为矿区治安奠定了人防基础。
四是服务一线职工意识进一步提高。根据××党发[2007]32号文件精神，我科从 6月1日 至30日在全体干部职工中集中开展为期一个月的机关作风整顿活动。为了有效开展好本次机关作风整顿活动，促进保卫科各项工作的不断提高，更好的为基层服务，我科以机关作风整顿活动为契机，充分发挥领导干部带头作用，党员先锋模范作用，深入基层亲自向机关科室及基层单位广泛征求意见，共发放征求意见表××份，召开治保主任座谈会，向治保主任发放征求意见表××份。在作风整顿期间我科共收到干部、党员、职工自查整改书××份。通过征求意见表收到意见和建议××条。在 “六月安全生产月”活动中，我科充分发挥职能作用，树立切实为一线职工服务的思想，在矿食堂设立纳凉区后，积极制定相应管理措施并安排专人值班，保证一线职工拥有一个安静、清凉、整洁的休息环境。
五是宣传发动专项行动能力进一步提高。今年以来，根据××公安分局文件精神，我科先后开展了《反盗窃专项斗争》、《严厉打击盗窃自行车被盗问题等违法犯罪活动》和《治爆缉枪专项行动》等专项行动。我科充分利用声、屏、报、网等宣传手段，对各项专项斗争进行广泛宣传，鼓舞群众，震慑犯罪。据统计，今年以来我科先后举办专题教育×场，张贴宣传海报××处，发放传单×××余份，出板报××块。为专项行动营造了强大的舆论氛围。
六是危爆物品、剧毒化学品及消防管理进一步提高。我科根据上级部门、领导指示，多次召开专题会议，布置、检查危爆物品、剧毒化学品管理工作，落实责任，在节假日及重要时期，联合有关单位对全矿危爆物品、剧毒化学品管理工作进行严格抽查，堵塞漏洞；为确保押运的安全，每天由副科长对从井上到井下的雷管、炸药进行全程监管。在消防安全工作中，我们坚持“预防为主，防消结合”的方针，以预防和杜绝重特大火灾事故为目标，认真落实各项措施，杜绝事故的发生。据统计，上半年我科共组织消防检查××次，检查发现各类隐患××处，现已全部下发隐患整改通知单并督促整改完毕；上半年累计安全押运炸药××××箱××××公斤，雷管×××箱×××发。
今年以来，由于各项工作措施得力、落实到位，打与防有机地结合，经过全体保卫人员卓有成效的工作，各类案件得到有效控制，治安稳定，社会安定，杜绝了物资仓库、办公室、财会室等重点部位盗窃案件，有效遏止了重特大盗窃案件的发生，维护了企业财产的安全。在此，我代表科领导班子向全体保卫人员致以崇高的敬意！
同志们，在充分肯定成绩的同时，我们还要清醒认识当前矿区治安面临的严峻形势，正确看待成绩，清醒认识工作中存在的差距和薄弱环节，深入查摆问题。
一、保卫队伍素质有待进一步提高，职工行为规范管理有待进一步加强。职工岗位行为规范是长期性的管理模式，是推动企业稳步向前发展的根本保证。今年以来我科在保卫工作中出现了一些不足和问题，主要表现为“四个不到位” 一是认识不到位，部分职工还没有充分了解保卫工作对企业发展的紧迫性，二是履行职责不到位，一些职工轻视岗位行为规范的必要性，三是思想教育学习不到位，个别职工不能认识思想教育的严肃性，四是业务技能培训不到位，少数职工忽视业务技能的重要性。正是由于这些问题的存在使我科出现了班中脱岗、饮酒、违反矿规、矿纪等事件的发生，给我们的保卫工作带来了极大的负面影响。因此，我们要在今后的工作中进一步加强职工行为规范的宣传、教育、管理力度，从源头上减少和杜绝工作不严格、不公正、不文明、不作为、乱作为等问题，切实抓好护卫队伍建设，进一步健全完善保卫队伍高效运作机制，强力推行无执法过错、无有效投诉、无责任事故、无违规违纪行为的“四无”要求，切实做到“四个从严”，即素质培养要从严，廉洁自律要从严，执行纪律要从严，岗位练兵要从严，队伍管理要从严。努力打造一支政治坚定、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的高素质保卫队伍。
二、对职工法制、安全防范意识宣传教育力度不够大。职工法制、安全防范意识宣传教育是预防各类政治、治安案件，杜绝可防性案件发生的重要手段，因此，在以后的工作中我们将尽最大力量发动群众、教育职工提高防范意识，不给犯罪分子任何可乘之机。
三、超前预警机制不完善、不明确
超前预警机制不单是一种管理理念，更是一个长期性的战略方针，各级领导、管理人员通过不同层次的超前考虑，提出未来工作中可能存在的各种有利和不利因素，加以分别利用和预防，切实预防和杜绝各类安全隐患的发生。因此，我科管理人员在以后的工作中要严格按照×××在下半年工作会议上的讲话精神进行超前预警：科区级领导提前一个季度考虑分管范围内的工作，并对存在的问题发出预警；副科区级领导提前一个月考虑分管范围内的工作，并对存在的问题发出预警；班组长提前一周考虑分管范围内的工作。只要我科全体职工齐心协力，重视超前防范工作，再难的事情也能做好，再大的困难也能克服。
今年，是党的十七大召开之年，为迎接十七大召开创造良好的治安环境，具有特别重要的意义。下半年，我科保卫工作的指导思想和总的任务是：以科学发展观为统领，深入贯彻、落实矿党政领导在下半年工作会议上的讲话精神，从平安和谐进入新境界的要求出发，围绕矿年初制定的工作目标，在新的起点上深入推进和谐矿区建设，全力做好十七大安全保卫工作，不断增强职工安全感、矿区和谐度和群众满意率，真正把我矿建设成为违法犯罪的高风险区、高代价区，职工群众的安全区、放心区，为建设和谐矿区创造更加稳定的治安环境。
一、全力做好十七大安全保卫工作，实现维护政治稳定水平的新提升。
全科保卫人员要将做好十七大安全保卫工作作为下半年工作的头等大事，尽最大努力做到“四个不发生”：
（一）发挥专门工作优势，确保不发生有影响的政治事件。重点围绕十七大召开、“法轮功”帮控及治爆缉枪专项行动等重大活动和敏感热点问题加强情报信息工作，特别是对可能影响十七大安全的苗头性问题，一定要心中有数、超前预警、提前控制。严厉打击和防范法轮功散布谣言、散发宣传品、播放电话录音的违法犯罪活动，坚决粉碎“法轮功”等邪教组织的图谋。建立专门机构，强化超前预警防范体系建设，组织开展各项应急预案的实战拉练，全力做好保卫工作和专项整治行动工作。
（二）完善矿区社会矛盾纠纷排查调处机制，确保不发生有影响的群体性事件。健全完善情报信息预警、矛盾纠纷排查工作机制，深入排查各类矛盾纠纷，全面掌握不稳定因素，做好治安保卫工作基础。努力做到预防在先、发现在早、处置在小，最大限度地把社会矛盾化解在萌芽状态。加强保卫工作长效机制建设，坚决防止群众上访等不和谐、不稳定问题。为此，科室管理人员一方面要超前预测各自辖区治安形势，科学分析可能引发违法犯罪的不利因素及社会矛盾的热点和焦点；另一方面则要严密掌握各自辖区内违法犯罪行为的基本动向和突出表现，使“人防、物防、技防”三位一体的防控体系发挥有效作用。
（三）严密打、防、控措施，确保不发生有影响的恶性案件。一是加强门卫盘查堵控工作。企业大门是抓好内部治安防范的第一关。为此，护卫队门卫人员要严格执行出入矿物资检查管理规定，文明执勤、依法执勤，切实把好治安防范第一关。二是加强人口管理，提高人口信息管理水平和工作效率。我矿与周边自然村相连，交通方便、人员流动量大，治安管理有一定难度。案件组要密切关注外来暂住、务工人员，要建立相应台帐，登记造册，做到人数清、情况明，并签订治安保证书。加大对刑释解教、政治、治安重点人口管理工作，落实帮教力量，包保到人，最大限度地减少不安定因素发生。
（四）加强安全监管，确保不发生有影响的安全事故。要根据上级领导和业务部门文件精神，认真落实安全综合治理责任制，狠抓隐患排查整改，推动安全基础设施建设，有效预防和减少各类安全事故。一是制定严格的剧毒化学品及放射源管理规定，落实治安管理责任制，明确第一责任人。二是对危爆化学剧毒物品及放射源进行登记造册，定期和不定期检查，发现隐患及时整改。三是继续深化治爆缉枪专项行动，健全危险物品治安防范和查禁收缴工作长效机制，加强截流堵源工作，切实从源头上预防和减少案件、事故的发生。五是在消防管理上，要严格落实《集团公司消防工作责任制实施意见》，认真抓好防火工作。每周组织人员对消防工作进行检查，发现隐患及时下发整改通知单，责令责任单位限期整改，确保企业消防安全。
二、着力建设职工满意的保卫队伍，探索队伍长效管理的新途径。
我们要始终把队伍建设作为根本和保证，以为一线职工服务为核心，以准军事化建设为主线，以岗位行为规范“延伸递进”活动为载体，健全从严管理的长效机制。认真学习贯彻胡锦涛总书记在中纪委第七次全会上的重要讲话精神，全面加强保卫队伍作风建设。一是抓好队伍正规化建设。认真贯彻、落实集团公司准军事化管理文件精神，以准军事化建设为载体，继续建立健全各项治安管理岗位责任制和目标考核制度及责任追究制度，加强责任落实，确保内部治安管理工作有章可循、有规可依。全面提高内务管理、教育训练、执法执勤等规范化、正规化建设水平。二是抓好廉洁队伍建设。进一步健全完善队伍管理制度机制。切实杜绝“吃、拿、卡、要”现象发生，严肃处理影响保卫队伍形象的突出问题。发现一起处理一起，发现一个处理一个，确保保卫队伍的纯洁。三是科学组织实施，提高工作效能。要制定严格的工作标准，做到“四有”：即有尺度，对优秀、合格、不合格等格次要有明确的细化规定；有步骤，要制定详细的工作计划，明确工作进度；有形式，对优秀个人、班组要采取表扬、鼓励等形式，给予确认；有考核，要制定严格的考核细则，严格进行考核认定，使保卫人员自觉依法执勤，文明执勤、严于律已、清正廉洁、无私奉献，努力提高队伍管理水平。
同志们，随着党的十七大召开日子的临近，我们肩上的担子越来越重，保卫工作千头万绪、任务繁重，但是，沧海横流方显英雄本色。我相信大家能以迎难而上的胆识、敢打必胜的信心和坚韧不拔的精神，团结拼搏，扎实工作，统筹兼顾，协调推进，一步一个脚印地推进各项工作的开展，以优异的成绩迎接党的十七大胜利召开，为推动和谐矿区建设做出应有的贡献。
相关热词搜索： 平安 谋发展 和谐 稳定