1、认真全面宣传、贯彻、落实《国家安全生产法》、《道路交通安全法》及其实施条例和公司的各项安全管理制度，努力增强全员安全生产意识，提高防范能力。
2、严格驾驶员聘用制度和上岗前培训工作，相对稳定驾驶人员，不随意聘用、解聘，对不服从管理，安全意识淡薄的驾驶员及时提出更换意见，并进行更换。
3、健全全员安全生产责任制，签定安全生产责任书，责任到人，奖罚分明，使安管工作真正做到横向到边、纵向到底。
4、每月安全例会不少于四次，对未能按时参加例会的驾驶员要及时进行补课，单车安全嘱咐不少于十次，特别要加强气候变化、道路变化后的安全嘱咐工作。
5、健全“三档”、“十制”，夯实基础，做好宣传教育工作，开展安全竞赛活动，确保环境、条件变化后的安全嘱咐工作扎实有效。
7、利用行车记录仪等先进科学手段对车辆进行实时监控，并根据情况随时提醒驾驶员高度重视和警觉。