下面是小编为大家精心整理的艺术团章程 对艺术团发展的建议文章,供大家阅读参考。
大学生艺术团章程
大学生艺术团2011年成立，队伍不断发展壮大。艺术团分为行政部门和艺术部门，其中行政部门包括办公室、外联部、宣传部、技术部、管理部、剧务部；艺术部门包括舞蹈团、合唱团、吉他社和礼仪队。为了保证训练任务的圆满完成和演出活动的顺利进行，以促进艺术团健康、有序的持续发展，特制定艺术团管理制度如下：
第一章总则
第一条宁夏理工学院艺术团（以下简称“艺术团”）是由校级学生组织的社团，代表宁夏理工学院大学生艺术整体水平的群众性业余文艺团体
第二条艺术团宗旨：以丰富校园文化生活，提升大学生的文化艺术修养，反映当代大学生的精神风貌和健康向上的校园生活。
第三条艺术团的任务：深入学生生活，宣传党和学校的思想方针政策，弘扬中华民族的艺术文化传统。定期进行艺术训练和汇报演出，丰富师生艺术文化生活，提高学生的审美能力和人文素质，促进校园精神文明建设，艺术团要以演出交流活动为主，加强与社会文艺界联系，代表学校参加各项文艺演出及比赛。
第二章机构组成及职责
工作职责：
1、艺术团团长：
根据艺术团整体工作职责，全面负责艺术团工作。
2、常务副团长：
全面处理艺术团日常事务，负责全团的工作任务的制定、督促、检查及其艺术团内的表彰奖励和惩罚等工作。
3、行政副团长：
抓好艺术团成员的思想建设，充分调动成员的工作积极性。
4、艺术副团长：
负责各艺术部门排练计划进行和落实
5、团长助理：
负责协调好艺术团与有关部门的关系，争取各方面的支持6、文秘：
做好会议记录
7、办公室：
负责团内外活动的策划、各部门组织协调、对团员进行监督考核、财务及资料的整理、会议召开、人员协调等，是艺术团的核心部门。
8、外联部：
负责联系校外的一些单位和企业，为我校举办的相关活动寻求赞助经费，并努力与这些部门保持长期合作关系，为在校生谋取勤工俭学的岗位，保持兄弟院校的联系，通过交流，学习经验，不断提高。
9宣传部：
负责校内外的宣传工作，如海报的设计、校园网资料的整理；互联网微博的互动工作，撰写请柬、节目单的制作等10、技术部：
主要负责团内的网站管理、视频制作、活动的展板、活动的材料上传监管。
11、管理部：
主要负责舞厅（小月亮）的管理以及校园内外的活动灯光
音响的调试和使用等工作。
12、剧务部：
属于后勤机动部门，在活动中主要配合其他部门的工作，主要维持活动现场的秩序，舞台的监管，以及活动前后的各项工作。
13、舞蹈团：
舞蹈团是由舞蹈爱好者及基本功较强的队员组成，是艺术团的专业团体，定期由专业的老师对舞蹈团进行指导培训，夯实基本功，排练精品。主要排练现代舞、民族舞、古典舞等其他各种舞种。
14、合唱团：
负责组织合唱团团员排练合唱，负责校内的各种合唱活动，代表学校参加校内外的大型合唱比赛，演出等活动。
15、礼仪队
礼仪队主要承担学校和艺术团内大小活动的礼仪工作。以“引导规范校园行为文化，创建文明和谐校风”为工作职能，加强大学生文明礼仪教育，提高大学生文明礼仪修养。16、吉他社
推广校园音乐文化。
第三章艺术团成员
（一）成员入团条件
1、思想健康、积极上进，有一定的艺术特长、爱好。
2、演出部门需要有一定的艺术表演能力及舞台演
出经验。
（二）成员考勤制度
1、艺术团成员应严格遵守训练时间，不得迟到、早
退、缺勤，若有事、有病需提前请假，但需经
批准后方可。
2、艺术团成员外出演出时，必须听从带队老师的安
排，因事需要离开者，必须向带队老师请假，
经批准后方可。
（三）对艺术团成员的管理
第一条艺术团成员的招新和录用：没学年面向分院进行招新，凡是分院正式在册的学生，有一定的艺术修养和文艺才能，对艺术有浓厚兴趣，经过艺术团公开面试，考核合格后方可成为艺术团团员，填写艺术团团员登记表，并配发艺术团工作证。
第二条艺术团成员享有的权利：
1、在团内对艺术团工作有讨论、建议及批评的权利；
2、在团内有选举权和被选举权；
3、在允许的范围内，有根据自己的特点，选择自己擅长
的部门工作；
4、有退出艺术团的自由。
第三条团员应履行的义务
1、不断加强思想品德修养，认真完成本职工作和学习任
务，努力加强艺术修养；
2、听从指挥、服从安排、认真完成训练、演出任务；
3、队员之间互助互教、团结友爱，在活动中积极主动去做
训练和演出过程中的事务工作；
4、爱护艺术团的一切财物，如服装，演出道具及其他用品；
5、鼓励各队个人或集体创作创新。
第四章活动形式与内容
第一条：艺术团业务性活动采取日常训练和短期训练相结合的方式，演出部定期活动时间以周日至周五
第二条：艺术团整体活动内容包括：每年定期安排校内汇报
演出一次，团内每年进行一次总结表彰大会，上级交给的演出任务，参加校内外各种规模、性质的巡回演出、慰问演出和礼仪活动。
第五章组织制度
第一条：纪律要求
1、大学生艺术团是以个人志愿、分院组织和受一定的规章
制度约束而组织起来的团体，艺术团团员应服从组织管
理，自觉维护本团的名誉；
2、艺术团的干部是艺术团工作、活动的骨干，必须具备德
艺兼备、工作热情高、责任心强、有吃苦奉献的精神、关心队员等条件；
3、艺术团的干部由艺术团老师指定和民主选举相结合而
产生；
4、艺术团训练、排练和演出，艺术团会议等严格执行考勤
制度；
5、艺术团成员必须遵守学校的规章制度，要学习、遵守艺
术团章程、制度和纪律。
第二条：例会制度
每月一次全体大会，每两周一次部长会议，每周一次部门会议。
第三条：奖惩制度：
1、艺术团成员参加会议、活动和演出情况将记入个人
档案，作为团内年表彰的依据。
2、为了鼓励艺术创新活动，凡为本团创作的优秀艺术
作品，将给予相应的荣誉；
3、对在团内表现良好，有突出成绩的团员将给予奖
励：
优秀干部奖：具有德艺兼备、工作热情高、责
任心强、有吃苦奉献的精神、关心队员等素质
者；
最佳表演奖：在艺术团重大演出中变现突出者
（优秀演员、优秀主持人等）；
对表现差的队员要及时给予批评，特别差的给
予除名。
第四条：艺术团成员考核制度：
艺术团的全体成员，务必在日常训练中做到一下几点：
1、训练出勤：团员必须按时参加日常训练，不得迟
到早退。凡旷到三次者做开出处理，迟到两次以
旷到一次处理；
2、训练态度：以积极热情的态度投入到艺术节目训
练之中，以大局为重，服从团内同意安排；谦虚
好学，以高度的责任心积极进行训练并参加演出，
注重团结协作；
3、请假制度：如有特殊情况不能参加排练演出、会
议、各项活动的，必须向部长及时请假并说明原
因，事后请假均以旷到处理。请假须出示相关证
明，部长须及时将考勤记录进行总结；
4、工作考核：凡是团内成员包括各部部长必须严格
要求自己完成上级下达的各项任务，如果对所接
受的任务不满或有异议，须及时向团长或副团长
反映实际情况，在规定的时间未及时完成工作的，副部长以上职位的成员给予革职处分，团内其他
各部门成员第一次予以警告，第二次做开出处理。
5、成员形象：凡团内成员必须主意个人形象，维护
艺术团的；利益，自觉接受同学的监督，凡有损
大学生艺术团形象者，予以警告和批评，影响严
重者予以辞退。
6、奖励制度：部长由团委考核，部员将综合其他部
员和部长考核的结果确定。部长有权提出副部长
的建议人选，有权将违反纪律、不遵守团规的部
员开出团，但必须上报艺术团批准。本团对团员
简历档案，对活动参加情况和其他方面的表现予
以记载，没学年末评出优秀团员，并将团员的表
现通报各系；凡在平时训练及演出中表现优秀，
成绩突出，或对艺术团有特别贡献，在艺术团年
度考核中给予一定奖励；
第五条：演出制度：为方便艺术团大型及常规演出顺
利有效进行，特制定如下制度：
1、演出到位：参加演出的成员应事先做好准备，确
保演出提前到位，并全力配合进行化妆、换装，
及演出准备。有事者须前两天请假，并得到指导
老师或团长的通过后方可批假，违者以退团处理；
2、道具地保管：参加演出人员若有使用租用服装或
道具，应妥善保管，并在演出后及时上交，不得
拖欠或不上交，违者后果自负；
3、态度和纪律：演出时应全力表演，积极热情，不
得因个人情绪而影响演出效果；注意台上及后台
纪律，确保演出顺利进行。
第六章附则
第一条本管理办法自公布之日起生效。
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