尊敬各位领导、同事：
xx架梁项目部团工委在公司团委和项目党工委的正确领导和悉心指导下顺利完成了本年度的各项任务和项目团组织各项工作。先将项目团组织一年来工作情况作如下汇报，请评议。
一、团工委组织机构情况
我项目自2011年5月建厂以来收到外部因素影响，一直处于半停工状态，在项目党工委领导的指导下建立了临时团支部，开展团的各项工作。进入2012年后，我项目自5月开始复工生产，进入正常运转阶段，项目团工委于5月30日经公司团委批准正式成立。
目前我项目共有员工182人，其中增援人员20人。项目共有在册团员27人，占职工总数的38%，35岁以下青年60人。
二、基础资料管理方面
自项目团工委成立以来，我严格按照《项目团组织工作手册》建立健全了团员青年台账、青安岗台账、团费缴纳统计表、双推台账、青年突击队台账、活动记录表等各类台账、表格。确保各项信息的及时性和准确性。
三、活动开展情况
项目团工委紧贴青年员工生活，组织开展了多种形式活动。尤其是自6月28日项目正式开工以来，在公司团委和项目领导的支持和帮助下，开展了多个主题活动。在有效落实公司团委文件精神的同时，将项目广大青年员工团结统一到项目生产经营目标的高度上来，为完成项目乃至公司年度各项目标凝心聚力。
（一）思想教育活动方面
1、开展“四新三讲主题教育”活动。3月初，项目组织骨干青年员工开展“四新三讲”活动，通过认清当前面临的形势任务和经济状况形势，以更加积极的姿态和负责任的态度，共度资金紧张的难关，确保员工队伍稳定，为2012年施工生产指明前进方向。组织青年员工学习了集团公司“三会”中的“四化”精神、新运公司三届二次职代会暨2012年工作会上总经理贺庆和党委书记王新年的讲话精神。由于受当前市场环境的影响，项目生产、管理等方面的压力不断加大，动员广大员工统一思想、理清思路、坚定信心、共克时艰，确保队伍稳定。
2、双推工作有序开展，树立项目先进典型。五四青年期间，项目积极响应公司团委号召，组织要学习“史松建”式先进典型实际，并结合项目实际号召项目青年员工积极立足自身岗位勇于开拓、刻苦钻研，以史松建同志“四种精神”为榜样，在为项目施工生产助力的同时，也鼓励广大青年员工“人人学先进 事事当先进”，通过项目的不断建设树立身边的先进员工。今年十月，项目进入生产攻坚阶段，根据项目“大干一百天活动”，项目团工委积极配合办公室人员在活动数开展“树先进、学先进”的“xx之星”评选活动，有效的提高了广大青年员工的工作热情。
3、学习胡锦涛总书记和团中央陆昊同志在建团九十周年讲话精神，积极践行共青团员当代责任。在五四青年节之际，项目团工委组织全体青年员工观看学习了胡锦涛总书记和团中央陆昊同志在建团九十周年讲话精神，并对如何在本职工作中积极践行胡锦涛总书记及团中央领导讲话精神进行了激烈讨论。讨论会上，项目领导倡议团员青年深刻学习“讲话”精神，立足自身岗位，以总书记“天下大事、必作于细”等教诲为目标，在做好团员青年社会责任的同时积极为实现自身价值努力奋斗。
4、组织开展“精学公司规章制度”活动。根据公司团委文件精神，项目团工委结合路桥公司“春风行动”活动，对现行公司有效文件进行学习，此项公司收到项目领导的大力支持。在下半年项目施工任务十分紧张环境下，团工委采取了利用业余时间分阶段学习、分版块提高等办法，尽可能使团员青年熟记公司规章制度，规范现场施工作业行为.
（二）各类活动开展情况
1、庆五四，开展主题活动
5月4日，正值中国共产主义青年团建团90周年之际，项目团工委开展了以“激扬青春 快乐生活”为主题的系列庆祝活动。首先进行了重温入团誓词活动，让每一名团员青年内心的激情活力顺发。组织 “可乐杯篮球比赛”文体活动和“踩报纸、猜名词”等拓展小游戏中，项目全体团员青年在欢快中度过了一个深刻地五四青年节。
2、完善项目实施，推进多彩青年员工生活
为改善广大青年员工业余生活条件，项目团工委积极收集青年员工建议和意见，先后在项目活动室配置电脑，并在下班后开通无线网络，使广大青年员工贴近网络生活，了解多彩世界。
3、积极组织项目团员青年参加新运公司“科学发展 安全发展”主题演讲比赛。通过项目选拔，充分发掘团员青年潜力。项目报送选手虽未取得优秀成绩，但为项目今后参加此类活动穿针引线，并通过本次比赛积累了项目团工委及广大团员青年的经验，总体而言利大于弊。
4、组织开展模范师徒活动
根据股份公司评选“模范师徒”活动通知要求，组织项目符合条件师徒参加评选，最终项目团工委代表路桥公司成功报送王万平、李鹏师徒参加股份公司评选。
5、积极组织推进项目“精细化管理”工作
根据公司《关于印发<新运公司管理提升活动暨精细化管理工作推进方案>的通知》(新运发[2012]119号)和公司团委《关于新运公司共青团系统推进精细化管理工作的实施方案》新运团[2012]17号文要求，项目团工委立即组织团员青年进行学习，充分做好精细化管理活动的动员和学习工作，为项目精细化管理助力。同时，团工委组织团员青年为项目精细化管理建言献策，取得一定成效。
5、开展安全月活动
6月是全国安全月,项目团工委按照公司《关于开展2012年“安全月”活动的通知积极策划组织全体团员青年开展为期1个月的活动。主要活动内容有：①安全宣誓。项目于6月1日组织全体团员青年进行安全质量宣誓活动，为安全月活动增加了强烈的氛围。②组织开展了安全生产事故警示教育周活动，通过观看安全警示教育片增强青年员工知安全、重安全的思想意识，是大家真实的感受安全事故的严重性。③开展安全文化周活动。通过观看集团公司安全活动宣传册是团员青年了解认识企业安全文化，强化员工安全自觉性。④开展应急演练周活动，通过火灾、高空坠落、大型设备防倾覆等应急救援演练使大家切实提高应急救援和事故自救能力⑤组织开展“科学发展、安全发展”安全知识竞赛活动，使广大团员青年学习掌握安全法规和安全知识，提高自身安全素质。
6、开展青安岗活动，为项目安全工作添砖加瓦
为充分发挥青年安全监督岗的积极作用，深入贯彻落实xx项目部《关于开展“大干100天”劳动竞赛活动的通知》精神，10月18日上午，项目部团工委举行了“青年安全监督岗宣誓签名大接力”活动，以营造浓厚的安全生产氛围，加强责任感和使命感，以常态化的活动，健全的安全规章制度，明确的安全责任目标，开展各种专项安全质量检查和安全培训活动等狠抓安全质量管理，促进项目标准化管理不断提升。
四、存在问题
1、团委活动开展没有取得较好成果，今天团委组织的安全演讲比赛、群安员大接力等活动准备不够充分，活动没有达到预期效果，也没有项目特色。
2、团组织工作缺乏亮点和创新性，各类团组织生活没有按期开展。
3、宣传工作滞后，各类团组织活动没有积极的宣传和报道
4、与上级团组织尤其是公司团委沟通不及时。
五、明年工作思路
1、扎实梳理团组织工作基础资料，严格按照团工委工作做手册按时、按时组织开展好团组织生活。
2、公司团委已经将我项目作为明年重点项目团组织联系点，积极跟公司团委沟通交流各阶段工作，力争做出成绩。
3、结合路桥公司“春风再行动”活动结合我安质岗位优势做好团员青年的铺轨知识学习和培训。
4、加大团委工作的宣传力度，积极进行宣传报道。
5、加强团委工作的创新性，紧密结合施工情况组织开展创新性团组织活动。
以上是我2012年度团组织工作的情况，不足之处请各位领导批评指正，我将虚心接受逐步改正。