2012年度文明机关创建工作总结
（2012年12月15日）
今年，在县委、县政府的正确领导下，我局以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，认真贯彻落实县委关于深化文明机关创建工作的部署，以服务“三农”为核心，结合我局实际，继续以“优质服务、优良秩序、优美环境、当好人民满意公仆”为主题，以思想建设好、服务质量好、工作秩序好、环境卫生好、队伍素质好、创建基础好为标准，以树立“行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效”的机关新形象为创建目标，全面开展文明机关创建活动，不断提高机关工作人员的素质，改进机关作风，提高工作效率，树立了良好形象，取得了明显成效。现将全年文明机关创建工作总结如下：
一、强化组织领导，创建氛围进一步浓厚
我局深刻认识到深化机关文明创建活动，是适应改革开放和加快推进现代化建设新形势、新任务的需要，对深化创建工作极为重视，把其摆在突出位置，列入重要议事日程。一是制订了2012年度文明机关创建活动工作计划，细化了创建活动的阶段任务、具体内容和目标要求，从而使创建活动有计划、有步骤地进行。二是召开文明机关创建活动动员大会，广泛宣传发动，在年初的全局职工大会上，“一把手”亲自做动员，要求局创建文明机关领导小组成员要统一思想，切实负起责任，率先示范，常抓不懈；局各科站负责人要以身作则，以自己的模范行动带动整个活动的深入开展；全局干部职工进一步提高认识，抓住机遇，转变观念，树立新形象，努力争当机关文明的代表，业务工作的先进，农民的良师益友，家庭幸福的楷模，并明确提出深化创建工作要做到工作不松、力度不减、标准不降、人人参与、巩固成果、提升水平，从而使全局干部职工进一步提高认识，明确任务，以积极的姿态投身到创建活动中去。
二、深化学习教育，干部素质进一步提高
我局将深化文明机关创建工作与建设“五型”机关活动紧密联系在一起，开展学习教育，全面提高干部职工的素质，为推动“三农”工作提供强有力的保障。
1、抓班子自身建设。局班子坚持党组理论中心组学习制度，认真组织学习邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观，提高理论政策水平，把握正确的政治方向，保证党的路线、方针和各项政策的贯彻落实，有效地提高了班子驾驭全局、服务农业工作的能力，坚持民主集中制原则，重大问题集体研究，重要工作及时通气，避免条线分工所带来的工作磨擦，维护了班子团结。严格执行“一岗双责”，坚持集体领导与个人分工负责制，班子成员之间既切实履行分管的工作职责，做到相互沟通、相互配合，分工不分家，形成了班子的整体合力。
2、抓干部政治理论学习。坚持政治理论学习制度，做到年初有计划，每季有活动、每周有安排，保证内容、时间、人员三落实。一是深化开展“周一夜学”活动。中心组制订了学习计划，开展每月两次的学习，分专题组织了集中学习，系统学习政治理论，提高全局干部职工的廉政意识与政治理论水平，并结合“周一夜学”开展“创业富民、创新强农”大讨论活动。二是重点学习了县委、县政府关于进一步深化创建文明机关活动的实施意见，提高我局文明机关创建工作的针对性和实效性。三是学习了公民道德建设方面的内容。通过学习使机关全体人员明确了创建活动的指导思想、方法步骤、工作重点和具体要求，增强了参与创建文明机关活动的自觉性。
3、抓党建工作。一是建立健全党建工作责任制。完善具体制度，明确工作责任、实行目标管理，强化考核激励，做到党建工作与业务工作一并部署、一并落实、一并检查和考核，努力形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的工作机制。二是加强党的组织建设。因人事变动，报机关党工委审批，我局将党总支及下属党支部及时进行调整选举，选出党总支和下属各支部委员、书记，落实组织、宣传、纪检等具体分工。三是积极组织参与各种活动，发挥党员先锋模范作用。5月组织全局34名干部职工参加县第四届机关运动会，取得了男子甲组 200米 蛙泳第一、第五名、男子甲组 400米 蛙泳第一名、乒乓球团体第二名，并荣获体育道德风尚奖。
4、抓党风廉政建设。坚持标本兼治、综合治理的方针，惩防并举，注重预防，不断深化廉政保障工程，构建惩防体系建设。一是开展经常性的党风廉政教育。制定年度党风廉政宣教计划，开展“一把手”党课、廉政教育小读本、“清风七月”党风廉政教育暨作风建设主题活动月等多种形式的教育活动，通过政德教育、政纪条规教育、警示教育和先进示范教育，广大干部职工的廉政意识明显增强。二是建立党风廉政责任制。制定出台了《县农业局2012年党风廉政建设和反腐重点工作组织领导和责任分工》（XX党组〔2012〕12号）、《XX县农业局2012年惩防体系建设工作和党风廉政建设责任制考核方案》（XX党组〔2012〕13号）等文件，明确党风廉政建设和反腐败工作责任分工，形成层层有目标，层层抓落实，有任务、有分工、有职责的党风廉政建设组织框架结构。三是健全内外监督机制。通过加强日常监督（领导带班制考勤）、为基层配备纪检监察员、开展内部财务审计等三项举措强化内部监督机制，并通过建立了社会特邀行风监督员监督制度，实行内部监督和外部监督相结合。
三、优化服务方式，服务质量进一步提高
文明机关创建工作的落脚点就是要增强服务意识，优化服务环境，提高服务质量，使人民群众满意。为此，我局结合农业工作实际，在深化机关文明创建中，突出抓好以下四个方面工作。
1、抓形象，优化软硬环境。在硬件设施建设方面，我局结合文明机关创建的要求，对仁英路进行路面改造，对二区大楼外墙进行改建粉刷，建立停车棚整顿机关大院停车秩序，办公室内要求每个办公室做到办公用具摆放整齐，物品堆放有序，地面保持干净整洁；公共场所的卫生落实责任，聘请专人负责，并结合领导带班考勤制度，定期组织检查，检查结果在每季的局工作例会上给以通报。在软环境建设方面，我们要求每一个干部职工都要做到依法行政、文明执法、礼貌待人、热情服务。积极参与县委、县政府开展的“三级联评”活动，创建“群众满意科室”。
2、抓制度，促进规范化管理。一是完善各种内部制度，建立健全公务接待管理制度、公务车辆管理制度、考勤制度、内部审计制度、农业专项资金管理制度、公共财产管理制度、教育经费开支规定、休假制度等10项制度，并着重抓好落实，使之不流与形式。二是深化政务公开制度，对行政审批项目做到制度上墙，增强办事透明度，并采取多种形式，不断扩大公开的范围，对重大项目资金使用、下拨的救灾、补助款及时在局政务公开栏给予公开，随时接受群众的监督。
3、抓服务，提升“三农”工作。一是深入开展“创业创新送服务”活动，今年3月中旬，XX县成立县农业进村入户大服务活动队，由县政府陈国苗副县长任队长，下设6支服务分队，由农业局局长和各分管局长分别带队，组织首席专家和技术人员参加，分乡镇带目标任务下乡进村，深入农业生产第一线开展服务。二是组织送农业科技下乡活动，以“强农富民送科技”为主题，今年3月14日，XX县农业局、供销社、龙港镇政府联合在龙港镇仕家垟村开展1期春耕备耕“五送”服务暨农业科技促进年大型活动。活动中陈国苗副县长发表了致农民朋友公开信，现场赠送喷雾器2台、有机肥料2吨、科技书籍50套、技术资料近3000份、惠农政策信息明白卡1200多张。三是加强“农民之家”创建工作，一年来“农技 110” 接待来人来电来信咨询约230多人次，组织专家下乡服务54次，全年共办理30多件，涉及到农业、植保、特产、畜牧、土肥、种子等专业
4、抓难点，促进农村和谐。一是切实抓好农村经济管理工作，组织开展村级债务债权专项审计、“百村审计”、村级货币资金管理情况专项审计、农民负担专项监督审计、土地征用款落实专项审计、村干部任期和离任经济责任审计及村集体财务收支循环审计等，2012年共完成审计274个村，审计总金额53416.23万元，查处违纪资金21.08万元。根据县委、县府的安排，我们抽调精干力量，组成审计小组对全县重点村进行了村干部责任审计，共清理审计了251个村，为村级组织换届选举工作的顺利开展奠定了良好的工作基础。二是切实加强农民减负监督工作。坚持“多予、少取、放活”的方针，积极开展农民负担监管工作，深入开展专项整治，全面落实减轻农民负担“四项制度”，深入开展涉农收费和“一事一议”筹资筹劳的专项整治，努力建立健全防止农民负担反弹的长效机制，切实维护农民合法权益，全年共查处9个涉农收费案件，涉及金额19.9万元（其中市明查暗访发现3个涉农收费案件，涉及金额14万元），案件查结率达100%。三是全力抓好农机安全生产。紧抓农机安全这个中心，坚持 “预防为主，综合治理”方针，认真落实农机安全生产工作各项措施，强化源头管理，积极创建“平安农机”活动，确保农机安全生产形势稳定，全年拖拉机事故、死亡数均没有突破目标任务数。
今年，我局在深化文明机关创建活动中投入很多精力，也取得了明显效果，创建活动不仅提高了机关文明程度，也有力地提升了“三农”工作，推动XX农业农村经济平稳较快发展。创建文明机关活动同时也是一项长期的工作任务，来年工作中，我局将以全新的精神面貌,进一步将这项工作抓紧抓实，积极投入到实现XX农业跨越式发展的各项工作中，全面促进“农民增收、农业增效、农村和谐”。
相关热词搜索： 农业局 工作总结 创建 机关 年度